Kerk&Raad

Vijf tips voor timemanagement bij een functie in de kerk

Iedere vrijwilliger heeft ermee te maken: een goede balans tussen de inzet voor de kerk en het persoonlijk leven. Waaraan besteed je tijd en hoe bewaak je dat het niet te veel wordt? Volgens Wouter Voshol start het met je eigen agenda en het inzichtelijk maken van mogelijkheden en verwachtingen. Vijf tips.

Wouter Voshol

Wouter Voshol is vennoot bij het kerkelijk organisatieadviesbureau Kerk&Raad, directeur van de kerkelijke dienstverlener Kerk&cetera, en voorzitter van de werkgroep Brandweerpastoraat in de Protestantse Kerk.

Vijf tips voor visievorming in de kerk

Wie wil je als kerkelijke gemeente zijn? Hoezeer de leden van je kerk ook verschillen en hoe divers de activiteiten zijn, wat is het kloppend hart van alles? En wat merkt je wijk, dorp of stad van wat jullie doen? Wat je daarvoor nodig hebt is een visie. Vijf tips.

Gert-Jan Segers

Gert-Jan Segers was van 2012 tot 2023 Tweede Kamerlid voor de ChristenUnie. Vanaf 2015 was hij fractievoorzitter. Daarvoor was hij zendeling in Egypte. Gert-Jan werkt nu bij OTTO Workforce en International Justice Mission (IJM).

Vijf tips voor het begeleiden van een veranderingsproces in de kerk

Een verandering in de liturgie, de toelating van de vrouw tot het ambt, fuseren met een andere gemeente. Veranderprocessen zijn er van klein tot groot. Maar in alle gevallen geldt: ze kunnen niet zonder een goede begeleiding. Greet Prins geeft vijf tips uit het bedrijfsleven die óók nuttig zijn voor de kerk.

Greet Prins

Voorzitter Raad van Bestuur Kamer van Koophandel | Lid Eerste Kamer namens het CDA | Eerder onder meer bestuursvoorzitter Philadelphia Zorg en voorzitter bestuur dienstenorganisatie Protestantse Kerk

Vijf tips bij het spreken voor een groep

In de kerk wordt veel gesproken voor groepen. Niet alleen door de predikant, maar ook door de ouderling van dienst, een kringleider of een jeugdleider. Vijf tips om rekening mee te houden als je je mededeling, inleiding of preek voorbereidt.

Paulien Vervoorn

Spreker en auteur. Ze geeft preek- en feedbacktrainingen via haar trainingsbureau Geloofwaardig Spreken.

Vijf tips om feedback te geven in de kerk

Feedback geven is niet makkelijk, en al helemaal niet in de kerk. Daar hebben we vooral het gevoel dat we dankbaar moeten zijn voor wat iemand doet. Hoort feedback dan alleen thuis in het bedrijfsleven? Nee, zegt Paulien Vervoorn, want goede feedback zorgt voor onderlinge verbondenheid. Vijf tips.

Paulien Vervoorn

Spreker en auteur. Ze geeft preek- en feedbacktrainingen via haar trainingsbureau Geloofwaardig Spreken.

Vijf tips hoe je kunt omgaan met meningsverschillen

Er zijn maar weinig werkvloeren te vergelijken met de kerk, want in de kerk gaat het om existentiële zaken. Dat merk je ook als er een meningsverschil is. Dat is in de kerk vaak emotioneler, raakt mensen in hun ziel en broeit daardoor soms langer. Hoe kun je voorkomen dat je binnen je gemeente niet meer kunt samenwerken? Vijf tips van conflicten-in-de-kerkdeskundige ds. Wijnand Sonnenberg.

Ds. Wijnand Sonnenberg

Emeritus gemeentepredikant

Vijf tips om een (kerkenraads)vergadering te leiden

Vergaderen: als werker in de kerk ontkom je er niet aan. Aan de voorzitter de taak om zo'n vergadering goed te leiden. Mensen steken er immers tijd in, en dat moet niet voor niets zijn. Volgens Greet Prins zijn structuur, stijl en sfeer kernwoorden voor een effectieve vergadering. Vijf tips.

Greet Prins

Voorzitter Raad van Bestuur Kamer van Koophandel | Lid Eerste Kamer namens het CDA | Eerder onder meer bestuursvoorzitter Philadelphia Zorg en voorzitter bestuur dienstenorganisatie Protestantse Kerk

Vijf tips om mensen te motiveren en enthousiast te maken voor taak in de kerk

Samenwerken in de kerk betekent ook dat je elkaar soms een duwtje in de rug geeft of uitdaagt. Hoe doe je dat op een prettige en effectieve manier? Volgens Ben Tiggelaar is het belangrijk om rekening te houden met de basisbehoeften van mensen. Vijf tips.